Chargé de mission en énergie et bâtiments performants

Panel des missions qu’un chargé de mission en énergie et bâtiments performants peut être amené à effectuer

Mise en œuvre de projets

• Faciliter l’émergence de projets en mobilisant les parties prenantes et en accompagnant la prise de décisions stratégiques
• Animer, suivre et piloter des projets de transition énergétique
• Coordonner les actions entre les différents acteurs : publics, privés et associations
• Suivre la mise en œuvre des projets énergétiques et évaluer leur impact
• Rendre compte des résultats obtenus aux parties prenantes et ajuster les stratégies si nécessaire

Gestion de projets

• Planifier et coordonner les différentes phases des projets
• Gérer les budgets et les ressources nécessaires pour les mener à bien

Veille technologique et réglementaire

• Se tenir informé des évolutions technologiques et des nouvelles réglementations en matière d’énergie
• Se tenir informé des évolutions sur les aides financières

Sensibilisation et formation

• Organiser des sessions de formation et de sensibilisation pour les acteurs locaux, les entreprises et les citoyens
• Élaborer des supports pédagogiques et des guides pratiques sur les bonnes pratiques énergétiques

Savoir-faire et compétences :

• Avoir de bonnes connaissances concernant les réglementations thermiques et énergétiques en vigueur
• Connaître les politiques environnementales, d’aménagement du territoire, des enjeux liés aux changements climatiques
• Être en mesure d’analyser et réinvestir des études techniques fournies par des prestataires
• Connaître les techniques de production d’énergies renouvelables et d’efficacité énergétique des bâtiments
• Avoir de bonnes capacités d’expression et d’argumentation écrites et orales afin d’animer des conférences, séminaires, etc.
• Maîtriser les outils informatiques
• Être apte à conduire un projet
• Connaître l’organisation des collectivités territoriales et des acteurs de l’énergie (ADEME, Syndicats des énergies, etc.)

Savoir-être :

• Avoir un bon relationnel et le sens du contact
• Être à l’écoute
• Aimer travailler en équipe
• Avoir le sens de la communication
• Être rigoureux, polyvalent et autonome
• Avoir une bonne capacité d’adaptation
• Être force de proposition

Le salaire d’un chargé de mission en énergie et bâtiments performants varie en fonction de l’expérience, de la localisation géographique, du type d’employeur, des qualifications spécifiques, etc.

• Débutant : entre 2 500 et 3 000€ brut/mois
• Intermédiaire : entre 3 000 et 4 000€ brut/mois
• Expérimenté : plus de 4 000€ brut/mois

Aimez planifier, organiser et coordonner des projets complexes, aimez résoudre des problèmes, appréciez le travail en équipe et les relations avec des partenaires externes.

Spécialisations : Chargé de mission rénovation des bâtiments, chargé de mission énergies renouvelables.

Évolutions professionnelles : Un chargé de mission en énergie et bâtiments performants peut évoluer en tant que directeur de projet en transition énergétique ou responsable de la politique énergétique au sein d’une collectivité ou d’une entreprise. Il peut aussi être consultant en énergie et environnement, directeur d’agence de l’énergie ou de cabinet de conseil en énergie, formateur.

Formation continue : Étant donné l’évolution rapide des technologies et des règlementations dans le domaine des énergies renouvelables et de l’efficacité énergétique, ces professionnels doivent régulièrement mettre à jour leurs compétences par le biais de formations continues.

Structures dans lesquelles il est possible d’exercer ce métier : Collectivités territoriales et administrations publiques, agences de l’énergie et de l’environnement, entreprises de services énergétiques, associations environnementales, entreprises ayant un département dédié à l’environnement et à l’énergie, chambres consulaires (CCI, CMA, etc.), organisations professionnelles.